Le 16 février dernier, l’École de santé publique de l’Université de Montréal (ESPUM) soulignait le Mois de l’histoire des Noir(e)s en accueillant une soirée-panel intitulée Leadership, savoirs et savoir-faire des communautés noires — sciences, santé et arts. Cet événement a rassemblé la communauté étudiante, professorale ainsi que le grand public autour de voix inspirantes issues des communautés afrodescendantes.

Trois panélistes aux parcours remarquables ont généreusement partagé leurs expériences et réflexions : Imourana Alassane-Kpembi, professeur agrégé à la Faculté de médecine vétérinaire de l’Université de Montréal et coprésident (volet personnel enseignant) du Caucus des employées et employés noir(e)s de l’Université de Montréal ; Stéphanie Bumba, infirmière clinicienne, diplômée de la maîtrise en administration des services de santé (ESPUM), créatrice de la websérie Ces afroscientifiques d’hier à aujourd’hui et nommée parmi les Black Changemakers de CBC Quebec en 2021 ; ainsi que Ruben Shaym Brutus, ténor montréalais engagé comme soliste, choriste professionnel, chef de chœur et pédagogue.

La discussion était animée par Muriel Mac-Seing, professeure adjointe en santé mondiale au Département de médecine sociale et préventive (ESPUM), ambassadrice Équité, diversité et inclusion (ESPUM) et chercheuse régulière au Centre de recherche en santé publique (CReSP).

À travers la richesse et la diversité de leurs trajectoires, les panélistes ont su sensibiliser l’auditoire aux enjeux d’inclusion, de leadership et de gouvernance qui touchent les personnes afrodescendantes dans les milieux professionnels et académiques. Ensemble, ils ont laissé résonner des messages forts — engagement, authenticité, reconnaissance des compétences, valorisation de la diversité — et, par-dessus tout, l’importance de garder le sourire.